什么是候补？
候补是指参加某项活动或者申请某一职位的人员，如果因为种种原因未能被选上或录用，而被列为备选人员并等待机会的人。常见的候补情况包括：大型演出、航班、考试、招聘以及排队等待等。
原因一：提高成功率
许多活动或招聘过程中竞争十分激烈，只有有限的名额能够被选上或录用。在这种情况下，有时候即使我们符合要求，也有可能因名额不足而遗憾地错过机会。而候补名单的出现使得我们依然有可能参与这一活动或者被录用，从而提高了我们的成功率。
例如，一位学生因高考成绩不够而未能被录取到心仪的大学。但通过候补名单，他可能还有机会被录取到大学，从而实现自己的愿望。
原因二：保证名额充足
在某些需要排队等待的场合，如果没有候补名单，那么当活动获得更多名气或者更多人前来参与时，很容易出现名额不足的情况。这可能导致许多人无法参与活动，从而浪费了他们宝贵的时间和精力。
候补名单可以帮助活动组织者和参与者更好地协调，通过提前准备候补名单，能够保证名额充足，让更多人能够顺利参与到活动当中。
例如，一位游客参观某知名景点时，因为当天参观人数过多，已经没有名额了。但是如果景点预留了一部分名额用作候补名单，他们就有机会在其中获得一个名额，参观这知名景点。
原因三：激励人们更加积极
候补名单的设立会激发人们更加努力地争取机会，因为他们知道，只要在候补名单中，还有机会被选上或录用。这一机制可以鼓励人们更加积极地提高自己的水平、技能和背景，从而增加自己被录取或选上的可能性。
例如，一位求职者在面试过程中因其它原因未能被选上，但如果他在候补名单中，他会抓住这一机会，积极提高自己的职业素养，以便日后能够获得更多的机会。
候补名单不但可以为那些在某些活动、考试或申请职位中未能被选上或录用的人提供了机会，同时也保证了活动的顺利进行，激励人们更积极努力，从而发挥其更大的潜力。
